济北街道安大社区是济阳最早形成集商业、办公、生活、休闲于一体的商贸中心，社区坚持以商圈共建为重点打造工作平台，以群众需求为导向创新服务的方式方法，以志愿服务为抓手整合各方力量，提升社区文明程度和基层治理水平。

1."活"党员教育 坚持社区党建工作的“破与立” 

“规定动作”讲严格，“自选动作”有特色。

按照各类主题教育、主题党日、三会一课等要求，安大社区通过集中学习、网络送学、个人自学等方式，加强广大党员的日常学习，做实做细“规定动作”，规范党内政治生活。同时“旧”中有“新”，立足城市社区实际，积极探索新时代商圈党建新的实现形式，创新并完善“自选动作”。

推出“芳华诗词”“信仰的力量 · 我诵读”“百年伟业 · 薪火相传”等精品栏目，其中红色五月10期节目得到2300余人次的阅读浏览；庆建党百年系列活动被“学习强国”“济阳电视台”“济阳融媒”等多家平台、媒体转载，引起广大党员群众的共鸣。

“113”工作法，开创区域化党建新局面。通过一次零距离见面、一次全体座谈会、三项任务清单，实现需求与资源的有效链接，开创区域化党建工作新局面。今年，协商制定共驻共建项目23个，涵盖党建合作交流、服务全区发展、参与社区治理、帮扶服务群众、社区志愿服务5个模块，让“开门办党建”的理念落到实处，构建党建工作新格局。

甘当群众“孺子牛”，党员带头“做表率”。

针对社区自管党员中退休和破产企业党员占比高、年龄偏大现状，安大社区积极为他们提供家门口的党建服务、党建教育，开设凝聚力课堂、组织“五个一”活动，有效激发党员先进性。

2021年，结合“我为群众办实事”党史学习教育内容，开展“党员先锋亮身份·联户走访零距离”主题活动，全体党员包户亮身份、作承诺、问民需、征民意、征集微心愿，在充分调研的基础上，为群众解决实际问题。

在推行党员联户基础上，探索“楼事会”发展模式，发动社区工作人员、楼道长、楼道党员、在职党员干部、楼道监督员等力量，多方联动、整合资源、协商议事，组建“社区党委-网格党支部-楼事会”三级构架，在处理社区居民矛盾和协调民主方面起到至关重要的作用，为基层社会治理提供了有力保障。

2.“亮”特色品牌追求社区服务工作的“精与进” 

一“步”一品牌，居民需求为导向，因地制宜营造品牌效应。

根据辖区内工商业户多的实际，安大社区创新成立商圈组织，开辟济阳区首个商圈品牌——“新白领 · 心驿站”，倡导“时尚上班 · 快乐生活”理念，同时注重公益输出，积极引导商户参与“济北环境卫士”“温馨助力中高考”“环境卫生现场评比”“国学讲座进社区”等系列志愿服务活动，贡献商圈力量。

针对辖区内不同年龄阶段人群，围绕花样少年、活力青年、桑榆老人三个群体，融合优势资源，搭建“众享汇”，积极培育孵化社会组织。根据居民爱好兴趣，组建国学社团、园艺社团、烘焙社团、手工皮具社团、剪纸社团等10余个社团组织，同时积极挖掘、培养居民领袖，目前已成功培育特色青年志愿服务队、花木兰志愿者队伍、桑榆红合唱团、“小白鸽”志愿服务队、蓝蚁文明行为督导队等9支社区社会组织，创新开展了“青少年暑期快乐大本营”“你好 · 漂亮妈妈素质提升课堂”“桑榆红老年合唱团”等极具品牌效应的活动，实现了社区居民自我服务、自我治理，进一步拉近了社区与广大居民群众的距离，为社区工作注入新活力。

“一“步”一特色，文明楼道特色鲜明，垃圾分类先试先行。

安大社区联合物业力量，积极挖掘“闻韶文化”文明基因，着力打造“闻韶故里·文明新风”主题文明楼道，包括爱国教育、家风传承、韶乐新风等8个文明楼道，全部入选济阳区特色文明楼道，带动群众形成了互相督促、共同进步的和谐局面。

按照上级部门要求，2020年4月1日以来，社区在各个居民小区全面推行垃圾分类工作，一年来通过精细摸排、定时定点回收、积分兑换等，不断开拓垃圾分类工作新局面，部分楼道垃圾分类投放率达100%，其中领秀城小区入选济南市垃圾分类示范小区。为落实2021年5月1日开始推行的《济南市生活垃圾减量与分类条例》，社区党委制定了条例宣传进小区、进商铺、进学校、进商场的工作目标，将“垃圾分类”宣传与时尚打卡相结合，照片墙、儿童彩绘、浪漫长廊等展示形式广受居民好评，社区整体环境进一步提升，居民满意度进一步提高。