中共济南市济阳区自然资源局党组关于一届区委第八轮巡察集中整改进展情况的通报
根据区委统一部署,2025年9月30日至2026年1月10日,区委第四巡察组对中共济南市济阳区自然资源局党组(以下简称区自然资源局党组)开展了巡察“回头看”。2026年2月12日,区委巡察组向区自然资源局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、整改工作基本情况
区自然资源局党组坚持把巡察整改作为一项严肃的政治任务,切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉,坚持问题导向、标本兼治,以高度的责任感和紧迫感推动整改工作落地见效。一是提高政治站位,深化思想认识。局党组深入学习上级关于巡察工作的有关要求,深刻反思反馈问题背后的根源,明确将巡察整改作为当前和今后一个时期的重要政治任务来抓,坚决克服“过关”思想和“畏难”情绪,确保全局上下在思想上高度重视、在行动上坚决服从。二是加强组织领导,压实整改责任。迅速成立由局党组书记任组长、局区管领导干部任副组长、相关科部室负责人为成员的巡察整改工作领导小组,下设办公室负责日常统筹协调。召开巡察整改专题研究推进会2次,专题研究部署整改工作,构建起“党组统揽、分工负责、全员参与”的整改工作格局。三是细化任务分解,强化清单管理。针对巡察反馈的问题,局党组逐条进行梳理研判,研究制定整改方案,建立问题清单、任务清单、责任清单,对每个问题明确责任领导、责任部门和完成时限,确保任务到人、责任到岗、要求到位,确保件件有着落、事事有回音。
局党组书记坚决扛牢巡察整改第一责任人责任,坚持亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办,以身作则、率先垂范,带动班子成员抓好分管领域问题的整改落实。一是带头履职尽责,统筹调度全局。主动扛起整改主体责任,对整改工作负总责,亲自主持制定整改方案,明确整改方向和重点。在整改期间主持召开党组会和专题推进会,听取整改进度汇报,及时研究解决整改工作中遇到的重点、难点问题。二是坚持以上率下,领办重点问题。针对巡察反馈的突出问题及难点事项,主动认领、靠前指挥,坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,亲自推进解决问题,发挥“头雁效应”。三是严格督导把关,务求整改实效。 坚持高标准、严要求,对整改措施严格审核把关,建立定期调度机制,对进度滞后的督促加大力度,确保巡察整改成果转化为推动全区自然资源事业高质量发展的实际成效。
针对巡察组反馈的31个问题,我们制定了57项整改措施,截至2026年5月25日,已完成57项(包含长期任务已取得阶段性成效45项),占100%。完善制度2项。巡察期间反馈立行立改事项2件,已完成整改2件。
二、集中整改进展情况
(一)关于贯彻落实党中央决策部署和省委市委工作要求、区委工作安排不到位,统筹自然资源高质量发展有差距方面问题
1.关于理论学习浮于表面,学深悟透存在差距问题
(1)“第一议题”制度落实有欠缺。局党组未严格执行“第一议题”制度,未将学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为党组会议的首要政治任务抓实抓细。
整改情况:进一步提高政治站位,强化学习意识,严格将学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为每次党组会议首要议程,做到应学尽学、常态落实,自3月份以来,共计召开组织第一议题学习7次,确保制度执行到位。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)理论指导实践有落差。理论学习不够深入,对2024年、2025年全国、全省自然资源工作会议精神均未组织集中学习。学习研讨未入心入脑,未结合实际进行交流。
整改情况:全面补学2024、2025年全国及全省自然资源工作会议精神,依托党组会、党组理论学习中心组集体学习、局长办公会、业务讲堂等进一步统筹上级精神学习,固定每周分别组织学习,进一步交流学习研讨,紧密结合本地工作实际交流研讨,切实把上级决策部署转化为工作举措。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(3)落实意识形态工作责任制有不足。对意识形态工作的极端重要性认识不深刻,2025年民主生活会对照检查材料及2023年述职述德述廉报告中,部分班子成员未涉及意识形态工作。
整改情况:抓实学习教育,通过召开党组会专题研究、理论学习中心组专题学习及全局干部职工意识形态工作培训会,深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,切实深化干部职工对意识形态工作极端重要性的认识。强化制度约束,明确将“抓意识形态工作情况”作为民主生活会对照检查材料和述职述廉报告的“必写板块”,严格审核把关,实现内容全覆盖;并将其纳入日常监督和年度考核重点,压紧压实责任。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
2.关于落实上级决策部署不到位,助推经济社会高质量发展有欠缺问题
(1)处置批而未供、闲置土地用力不足。落实习近平总书记关于提高土地要素配置精准性和利用效率的指示批示精神不到位,批而未供、闲置土地监管履职不到位、处置不及时,导致部分土地长期处于闲置状态。
整改情况:①认真学习自然资发〔2026〕38号文件精神,及时掌握最新政策,制定下半年供地计划,对批而未供地块进行梳理。2026年市级处置任务还未下达,已组织召开2次闲置土地专题调度会,制定年度闲置土地处置方案,梳理堵点问题,明确责任单位。5月22日,将2026年拟处置闲置土地项目清单下发至相关责任单位,明确整改时限与要求,制定整改计划。同时每周调度,每月召开专题推进会,确保处置有效果。②定期开展巡查,及时发现预超期地块未、竣工存在的障碍并协调解决,避免新增土地违约开、竣工现象发生。补齐土地执法监管短板,健全“巡查发现、核查认定、依法处置、闭环整改”的闲置土地执法工作体系。针对排查梳理出的闲置地块,严格按照相关法律法规,开展闲置土地专项执法核查,切实以严格执法推动土地高效盘活利用,全面筑牢土地集约利用法治防线。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)盘活低效用地成效不佳。在转变资源利用方式、提高资源利用效率上下功夫不够,统筹推进低效用地再开发的主动性不强,低效用地盘活率不够高,土地资源未能实现高效利用。
整改情况:①细化低效用地再开发配套细则,确保激励政策精准直达市场主体。建立常态化宣传对接机制,提高政策知晓率和覆盖面。全面摸排存量低效用地底数,建立动态管理台账,积极推动赖氏家具老厂区低效用地再开发,实施方案已经市局初步审核通过。②强化全生命周期管理,建立健全土地利用效率评价与监管机制,确保存量资源高效配置。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(3)保障服务重点项目建设有落差。服务保障重点项目建设担当意识不足,统筹协调不到位、督促指导职能发挥不足,影响项目建设进度。
整改情况:①提前编制下一年度的土地征收计划,重点关注重点项目,为大润发、东方曼等重点项目加强业务指导和政策支持。②紧盯紧靠市局、省厅,进一步优化、深化、细化土地征收工作流程,强化土地征收报批效率,已获上级批复用地600余亩,保障了国家粮食储备库、回河泉韵乡居等项目建设进度。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
3.关于耕地保护履职不到位,空间规划及成片开发存在短板问题
(1)耕地保护仍需持续发力。落实耕地保护“长牙齿”的硬措施不够有力,耕地保护责任未层层压实,违法占地、耕地“非粮化”“非农化”问题时有发生。
整改情况:①加强涉自然资源领域法律法规宣传。持续开展“济水之阳·法治自然”微信公众号政策法规专栏普法宣传,在图文展示基础上,拓展音频讲解、视频播放等形式。4月8日,自然资源局分管负责同志到区融媒体中心录制《公民与法治》栏目,解读耕地保护和违法占地政策要求,进一步增强社会公众“知法、守法、懂法”的良好氛围。②组织开展涉农违建问题图斑专项整治行动。联合各镇街、各相关部门共同开展专项集中整治行动,凡涉及耕地“非农化”各类问题图斑,坚决整改复垦,恢复农业种植条件,维护良好的用地秩序。为强化日常巡查监管,局内部组建“外业督察核查组”,联合各国土所进一步强化日常巡查频次,对新发现问题及时制止,果断处置,防止新增耕地“非农化”“非粮化”问题发生。③进一步强化纪行衔接、行刑衔接。加强日常与纪检监察、公安部门的协同配合,强化信息互通共享,对日常巡查、专项整治行动中发现的违法占地线索,符合移交条件的及时移交,齐抓共管,严厉打击违法占地行为。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)国土空间规划编制工作推进滞后。对国土空间规划工作节点把控不严,因编制启动滞后、编制深度不足以及配套报告缺失等,未按期完成首批任务,被市自然资源局发函督促。
整改情况:根据省《关于精简优化规划编制任务的通知》及市局工作安排,不再编制和批复镇级国土空间规划。
此问题已整改完成。
(3)土地征收成片开发方案实施率低。对土地成片开发政策内涵、编制规范及实施要求解读不深入、把握不到位,未能精准对接政策要求和实际发展需求制定方案,土地征收成片开发方案实施率较低,存量任务积压问题突出。
整改情况:根据2026年2月11日自然资源部印发的《城镇开发边界管理办法(试行)》第十一条规定:在国土空间规划确定的城镇建设用地范围内,因成片开发征收土地的,不再单独编制土地征收成片开发方案,县级以上地方人民政府应就土地成片开发征收是否符合公共利益作出说明,将农用地转用和成片开发征收土地申请合并报有批准权的地方人民政府。项目用地选址将无需考虑是否在成片开发方案内,我们积极对接市局、省厅,按照最新的政策和要求,做好方案完善和土地征收等工作。
此问题已整改完成。
4.关于林业发展用力不足,土地监管储备落实不力问题
(1)推动林业高质量发展有欠缺。对林业工作缺少系统性谋划,调研不充分、管护不到位,落实造林绿化责任有差距。
整改情况:①制定印发《关于下达济阳区区、镇(街道)林长2026年度林业目标任务的通知》,系统谋划林业发展年度目标任务。②深入各镇街果园,了解果农生产情况及面临的困难,开展林果产业发展走访调研。③压实各级林长主体责任,保障各级管护责任落实到位。④明确各镇街2026年造林绿化任务清单。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)土地监管存在漏洞。对临时用地全流程监管职责履行不到位,未严格执行“先批后用”制度。土地监管平台建设未充分考虑实际需求,平台利用率低。
整改情况:①严格“先批后用”制度,对临时用地审批、使用等环节进行全流程跟踪管理,确保审批手续完备前不得动工。②健全网格化巡查机制,开展专项排查,严肃查处违规用地行为。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(3)土地储备未完成目标。对土地储备考核任务统筹谋划不足,结合土地资源实际存量研判不充分,未完成年度指标任务。
整改情况:①根据市局会议安排,按照38号文件要求,对年度储备计划进行调整。②召开全区专题会,认真梳理各地块供应信息。③对储备地块逐一分析,动态调整供应计划。④积极对接发改、投促、开发区等招商部门,督促投促及开发区与潜在意向单位开展深度沟通与精准对接,全面掌握企业用地需求及条件。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(二)关于全面从严治党主体责任扛得不牢,作风建设仍需持续用力方面问题
1.关于全面从严治党抓而不实问题
(1)主体责任压得不实。落实全面从严治党主体责任不到位,未制定落实全面从严治党主体责任的年度任务安排。落实“一岗双责”不严格,执行廉政谈话制度虚化,压力传导层层递减。
整改情况:①制定了我局《关于2026年落实全面从严治党主体责任年度任务安排》和《2026年全面从严治党主体责任清单》,明确了今年全面从严治党工作责任要求和安排。②党组3月份召开专题会议研究党风廉政建设工作,传达学习市局关于党风廉政建设工作会议的有关精神,研究部署2026年党风廉政建设工作要求。在局“优服务 强保障 守法纪”工作动员会中将党风廉政建设工作与业务工作同部署、安排,层层签订责任书,压实“一岗双责”。对中层以上科室负责人及岗位调整人员进行集体廉政谈话,要求严明纪律规矩,强化责任担当,筑牢廉洁防线。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)纪律建设有待加强。对关键岗位日常监督管理不到位,警示教育形式单一,抓早抓小、防微杜渐有欠缺,违规违纪问题仍有发生。
整改情况:①强化廉政提醒,多次在会议中强调重要关键岗位人员要坚持廉洁从政、坚决杜绝廉政问题。②各支部每月主题党日认真学习《醒悟》警示教育月刊,结合树立和践行正确政绩观学习教育开展警示教育,组织学习上级印发的正反面典型案例,深入剖析,以此为戒。③坚持抓早抓小,运用第一种形态对2名同志进行了批评教育。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(3)财务制度落实不到位。财务制度落实不力,审核把关不严,存在重复报销差旅费、差旅费未附通知、先出差后审批、公车维修开票日期与票据号倒挂等问题。
整改情况:①认真落实《差旅费管理细则》等有关财务的规章制度,报销差旅费人员“先审批后出差”等规范意识明显增强,报销差旅费人员附件齐全率提升,开票日期与票据号倒挂等问题已基本杜绝。②针对公车维修票据开票日期与票据号倒挂突出问题,开展专题核查研判,制定专项整改措施。对存量公车维修票据全面复核,查清问题成因,建立问题台账。明确票据审核岗位核查要点,将票据号码、开具日期逻辑校验纳入报销必审环节,杜绝日期、票号逻辑矛盾的票据入账报销。规范公车维修全流程管理,维修申请、实地维修、票据取得、费用报销各环节做好时序留痕,做到维修业务实际发生时间、票据开具时间、票号顺序相互匹配。
此问题已整改完成。
2.关于关键领域风险防控存在薄弱环节问题
(1)过度依赖第三方问题较为突出。对内部人员挖潜用力不足,业务科室聘用第三方服务较多,但服务效果不佳。
整改情况:已摸清全局聘请第三方服务基本情况,并形成项目清单,同时初步了解了济南周边区县的自然资源系统第三方情况,各业务科室在进行第三方购买时,进一步科学分析,要充分进行论证必要性,确有必要的须经党组会研究决定,优化第三方服务质效。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)大额资金监管不到位。对大额项目资金监督管理不严,财务部门仅起到出纳资金流转作用,对项目实施部门资金使用情况缺少管控。
整改情况:①大额资金使用属“三重一大”事项,项目实施部门严格执行《重大事项及疑难问题集体会商会审制度》,通过集体决策,确保重大事项的公开、公平、公正,有效预防违法和不适当行为。严格按照《财务管理制度》对项目资金进行专款专用、按进度、按合同、按程序支付,对无预算、超预算、手续不全的一律不予拨付。②建立项目实施部门和财务部门联动监管机制,项目实施部门建立资金使用台账和财务部门进行动态跟踪机制,实时掌握资金使用和拨付情况。
此问题已整改完成。
(3)国有资产监管缺失。履行国有资产监管职责有欠缺,未能建立有效的日常监管机制,未开展定期清查与风险评估,存在国有资产流失风险。
整改情况:建立场圃国有资产日常监管制度,对场圃国有资产定期盘点和巡查,实行“季巡查、两年一盘点”,为后续降低资产流失风险、实施常态化监管夯实了制度基础。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
3.关于作风建设不严不实问题
(1)工作作风有差距。践行“严真细实快”工作作风标准不高,有的干部履职尽责意识不强,工作出现明显失误,群众意见较大。2024年度全区党风政风行风正风肃纪民主评议列倒数第二位。
整改情况:强化机关四化建设,形成《济南市济阳区自然资源局重点工作督查督办闭环管理机制》,大力弘扬“严真细实快”工作作风,压实干部履职责任,严肃整改工作失误,及时回应群众诉求。组织中层以上干部召开2025年综合绩效考核分析成绩复盘分析会,深入分析短板弱项,持续深化正风肃纪,优化服务效能,创新组织人大建议、政协提案办理集中面复,并进一步组织青年宣讲团到各镇街开展自然资源政策宣讲,切实提升党风政风行风评议位次,树立良好部门形象。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)践行为民初心使命有欠缺。对全国集中推进的16件群众身边民生实事中承担的整治不动产“登记难”问题推进不力,破解难题锐气不足,部分问题仍未解决。农村房地一体不动产确权登记工作落实不到位,群众因农村宅基地一户多宅、调查登记不配合、权属争议等问题来电来访较多。
整改情况:①召开区解决城市建设历史遗留问题专项小组会议,研究阿泰斯特(山东)环保纤维有限公司等历史遗留问题已形成解决方案。大力推行“交房即办证”模式,2026年以来1800余户群众成为“交房即办证”的受益者。为权恒加梯电梯工程(山东)有限公司等5家工业企业办理首次登记,共18栋建筑单体,总面积约为11万余平方米。②针对农村房地一体不动产确权登记工作,加大政策宣传力度,做好农房宅基地确权登记文件的政策解释和指导。通过召开专题会议、组织培训等方式,努力提升群众登记配合度,把争议矛盾化解在基层。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(3)惠民政策宣传不到位。政策宣传工作主动性不足,多以下发文件、召开会议为主,重要节点宣传流于形式,未能将民生政策精准送达群众,部分群众只能通过12345热线等渠道咨询。
整改情况:借助“双报到”志愿服务活动深入社区、企业、镇街,将便捷高效的服务直接送到居民“家门口”,提升群众对不动产登记政策的了解,增强“互联网+不动产登记”服务的知晓度和使用率,积极回应企业和群众关注的热点问题。在今年济阳房展会期间,选派不动产登记业务骨干人员参加,设置政策咨询台,聚焦群众急难愁盼,围绕新建商品房买卖、存量房交易、抵押登记、预告登记等高频事项,系统解读不动产登记政策法规,细致讲解业务流程、申请要件及注意事项,让群众购房有指引、办证有方向。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(三)关于贯彻执行新时代党的组织路线不够扎实,党的组织建设存在薄弱环节方面问题
1.关于班子建设抓得不紧,干部培育机制不健全问题
(1)班子建设存在短板。班子沟通协作机制不健全,未能真正形成“心往一处想、劲往一处使”的工作格局。
整改情况:健全沟通协作机制,完善议事协调和分工配合制度,定期召开党组会、局长办公会等会议,进一步加强日常交流与重大事项会商,凝聚班子思想共识,切实形成工作合力,整体战斗力持续提升。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)贯彻民主集中制不到位。局党组无专门会议记录,未体现班子成员发表意见、集体讨论的全过程。部分大额支出未上党组会研究,也未执行“三重一大”制度。
整改情况:修订印发《中共济南市济阳区自然资源局党组“三重一大”事项决策制度》,明确事项范畴、量化大额支出标准,细化议题申报、集体审议、表决执行等全流程程序,确保符合标准的事项全部纳入党组会决策。规范党组会议记录管理,指定专人完整记录班子成员发言、意见及表决情况,“三重一大”议题实行一事一记,会后及时形成正式纪要审签归档,整改以来研究上报“三重一大”事项22个。建立大额支出前置审核机制,所有达标支出须经党组会集体研究后方可拨付,对历史未上会事项逐一回溯补正、台账销号。将制度执行情况纳入班子年度考核与日常监督,每季度开展专项自查,推动民主集中制和 “三重一大” 制度刚性落地。
此问题已整改完成。
(3)干部选育管用衔接不畅。干部培养锻炼机制不够完善,“传帮带”作用发挥不明显,年轻干部培养力度不足,履职能力不强,存在“本领恐慌”。
整改情况:①对40余名干部职工工作岗位进行调整,每个科室合理搭配人员年龄结构,中层和业务骨干发挥好传帮带作用,全面提升干部素质。②利用一个月的时间组织年轻干部进行轮训,拓展业务知识面。组建“自然青语”青年宣传小组,局领导主持召开例会2次,开展新闻宣传和宣讲技巧培训2次,年轻干部综合文字和宣传材料水平有效提高。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
2.关于党建制度落实不到位,党建工作标准不高问题
(1)党建主体责任落实不到位。抓基层党建工作不够扎实,对基层党支部管理指导不到位,落实“三会一课”、主题党日制度理解有偏差,普遍存在“三会一课”与主题党日混淆不清、混开混记问题。
整改情况:①党组切实履行主体责任,将基层党建工作纳入党组重要议事日程,整改以来召开党组专题研究党建工作1次。严格落实党建工作责任制,明确党组书记第一责任人、分管领导直接责任人、其他班子成员“一岗双责”的职责分工,班子成员在分管领域党支部充分发挥示范作用,严格落实双重组织生活制度,以普通党员身份参加所在支部组织生活,讲专题党课1次、指导主题党日4次,推动责任落实落细。②组织各支部具体负责党务人员开展培训,讲明讲清党务基本知识和要求,明确支部党员大会每季度至少召开1次、支委会每月1次、党课每季度至少1次、主题党日每月相对固定1天开展,逐项厘清两类活动的内容侧重、参加范围和程序环节,明确主题党日可与“三会一课”结合开展,但必须明晰记录。对6个党支部近一年会议记录开展专项检查,逐一排查混开混记、要素不全等问题,现场反馈、限期纠正。统一制定支部党员大会、支委会、党课、主题党日等会议方案和记录模板,明确记录格式,印发各支部对照使用,定期审核把关。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)党内政治生活不严肃。各党支部开展组织生活会、主题党日不规范,存在批评和自我批评材料及问题整改清单缺失及组织生活会党员民主测评选票和汇总表不一致、主题党日签到表与活动照片、会议记录人数不一致等问题。
①对各支部2025年组织生活档案进行回头看,及时发现材料不全、逻辑不符等问题,进行查漏补缺。②制定党支部工作任务清单,确保各支部掌握每个阶段需要开展的党务工作,规范开展好组织生活。整理党建工作模板发至各支部,确保档案资料完整、规范。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(3)党员教育管理抓而不实。对党员干部教育的针对性、实效性不足,党建阵地建设精细化水平不够,活动阵地张贴的党员义务仅列出7条,与《中国共产党章程》不符。
整改情况:①围绕树立和践行正确政绩观学习教育,各支部制定印发学习教育计划,明确学习内容、方式和频次,整改以来开展党组理论学习中心组学习4次,各支部依托“三会一课”、主题党日开展集中学习24次。积极用好“灯塔-党建在线”网络学院等平台,及时提醒党员干部按照学时要求开展学习;组织党员干部参观市专题展,围绕中央和省级层面正反面典型案例开展警示教育,重点剖析自然资源保护、项目建设等领域典型案例,用身边案例教育身边人。严格落实民主评议党员制度,评定优秀党员21名、合格党员90名,推动党员教育与履职尽责深度融合。②对党员活动室、党建文化墙、党务公开栏等阵地开展全面排查,按照最新修订的《中国共产党章程》,对局党员活动室张贴的党员义务、党员权利等阵地建设展板进行了更新,确保准确规范上墙。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(四)关于整改责任落实不到位,问题整改不彻底方面问题
1.关于巡察反馈问题整改不到位问题
(1)保证金清理不及时。对存量保证金清理工作重视不足,迟迟未组织开展清理核查、退还或收缴等工作。
整改情况:开展存量保证金全面梳理,建立未返还项目台账,分类制定清理方案,督促企业加快施工进度,同步推进退还或收缴工作。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
(2)公车管理不到位。公车日常管理制度执行不严格,管控较为粗放。个别公车维修较为频繁,与车辆正常运维规律不符。
整改情况:严格执行公车管理制度,全面规范公车审批、使用、行驶、运维、停放全流程管理,杜绝私自用车、违规派车、运维不规范、审批流程简化等问题,形成常态化、规范化、制度化公车管理长效机制。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
2.关于审计问题整改不到位问题
(1)国有林场监管指导不到位。落实整改责任不到位,国有林场仍以种植粮食作物为主,2025年新增退林转粮面积120亩。
整改情况:通过加强日常监管,退林转粮面积已实现只减不增,未发生反弹。经营方已于5月底前完成120亩还林目标,实际还林120亩,苗木成活率达90%以上,生态恢复效果明显,整改任务按期达成。
此问题已整改完成。
(2)部分临时用地超期未复原。对超期未恢复原貌的项目督促整改不及时。
整改情况:已开展超期未复垦临时用地专项清理,对到期未恢复的依法分类处置,并纳入日常动态监测范围,压实复垦责任。
此问题为长期任务按整改方案已取得阶段性成效。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话84235869;电子邮箱jyzrzyjdj@jn.shandong.cn。
中共济南市济阳区自然资源局党组
2026年10月9日







